FORO AEROPUERTO DE BARCELONA

Pues la rumorología que hasta mí ha llegado es que al final sólo se ha despedido a aquellos que han falsificado el carnet, no los datos, es decir, que presentaron un carnet falso o manipulado. A los que afirmaron tener el carnet sin tenerlo, no han perdido el trabajo que yo sepa.

A los interinos que afirmaron tener el carnet sin tenerlo se les ha echado de las listas...interesante doble rasero...

Por no decir que los de RRHH que la montaron siguen recibiendo su nómina puntualmente a fin de mes.

perroloko escribió:Pues la rumorología que hasta mí ha llegado es que al final sólo se ha despedido a aquellos que han falsificado el carnet, no los datos, es decir, que presentaron un carnet falso o manipulado. A los que afirmaron tener el carnet sin tenerlo, no han perdido el trabajo que yo sepa.

A los interinos que afirmaron tener el carnet sin tenerlo se les ha echado de las listas...interesante doble rasero...

Por no decir que los de RRHH que la montaron siguen recibiendo su nómina puntualmente a fin de mes.

Pa flipar............................... , dicen que les han vuelto a despedir !!!!

perroloko escribió:Pues la rumorología que hasta mí ha llegado es que al final sólo se ha despedido a aquellos que han falsificado el carnet, no los datos, es decir, que presentaron un carnet falso o manipulado. A los que afirmaron tener el carnet sin tenerlo, no han perdido el trabajo que yo sepa.

A los interinos que afirmaron tener el carnet sin tenerlo se les ha echado de las listas...interesante doble rasero...

Por no decir que los de RRHH que la montaron siguen recibiendo su nómina puntualmente a fin de mes.

Pues si lo que dice la rumorologia lo de menos es el despido ya que habria mas sino mira lo que dice el codigo penal :::


Artículo 392.

1. El particular que cometiere en documento público, oficial o mercantil, alguna de las falsedades descritas en los tres primeros números del apartado 1 del artículo 390, será castigado con las penas de prisión de seis meses a tres años y multa de seis a doce meses.2. Las mismas penas se impondrán al que, sin haber intervenido en la falsificación, traficare de cualquier modo con un documento de identidad falso. Se impondrá la pena de prisión de seis meses a un año y multa de tres a seis meses al que hiciere uso, a sabiendas, de un documento de identidad falso.

Ya desde el año pasado hay unificación de doctrina dando la razón a AENA con los despidos por Sentencias de Tribunal SUPREMO como las de la Sala 4ª, de lo Social, 24 de Febrero de 2014 , Sentencia de TS, Sala 4ª, de lo Social, 25 de Marzo de 2014, y el Auto de TS, Sala 4ª, de lo Social, 5 de Marzo de 2014 donde se señala que "...Estimamos el recurso de casación para la unificación de doctrina interpuesto por la representación de «AEROPUERTOS ESPAÑOLES Y NAVEGACIÓN AÉREA, S.A.» y de «AENA AEROPUERTOS, S.A.», y revocamos la sentencia dictada por el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía/Granada en fecha 19/Diciembre/2012 [recurso de Suplicación nº 2237/12 ], que a su vez había confirmado la resolución -estimatoria de la demanda- que en 20/Julio/2012 pronunciara el Juzgado de lo Social núm. Dos de los de Granada [autos 712/11], y resolviendo el debate en Suplicación estimamos el de tal clase formulado por aquellas entidades, desestimando la demanda que por despido ha sido interpuesta..."
Podeis leeros todo lo que hay en el buscador de Vlex en jurisprudencia

Un saludo.

¿Aquellos que falsificaron datos en 2006 serían admitidos en la actual convocatoria?

txurregi escribió:¿Aquellos que falsificaron datos en 2006 serían admitidos en la actual convocatoria?

Si en su momento, tal como marcan las bases, fueron separados de la administración publica o despedidos mediante sanción disciplinaria no, en caso contrario sí.